Как стать дизайнером онлайн-курсов: инструкция от эксперта

1 день ago
Яна Баширова

«Донести сложное просто и вовлечь в учебный процесс помогает дизайнер онлайн-курсов» Онлайн-обучение — уникальный формат, который позволяет передать знания и…

5 способов оценить эффективность обучения сотрудников

1 день ago

В любом обучении важны результаты. В корпоративном обучении важны результаты, которые можно измерить. Но как оценить, что обучение сотрудников принесёт пользу…

Онбординг в компании: как составить план адаптации нового сотрудника

2 дня ago

Мечта каждого руководителя — новичок, который максимально быстро включился в работу и показал запланированный результат. Однако человеку требуется время, чтобы…

Как составить индивидуальный план развития сотрудника и руководителя

2 месяца ago

«Для того чтобы развивался бизнес, должны развиваться его сотрудники». Как вам кажется, это верное утверждение? Представьте небольшую компанию, руководитель которой…

Как составить план обучения сотрудников: 7 шагов

2 месяца ago

Бизнес обучает сотрудников, когда хочет расти и повышать свою конкурентоспособность на рынке. Чтобы обучение было эффективным, его важно правильно спланировать:…

Метод оценки «360 градусов»

2 месяца ago

В этой статье расскажем, как метод оценки персонала «360 градусов» помогает развивать навыки сотрудников. Разберём суть метода, его особенности и…

test article

3 месяца ago

«Выделенный текст цитаты» Значимость этих проблем настолько очевидна, что новая модель организационной деятельности обеспечивает широкому кругу (специалистов) участие в формировании…

Как стать методистом онлайн-курсов: советы от эксперта iSpring

3 месяца ago

«У любого бизнеса есть цели. Например, увеличить прибыль или стать первыми на рынке.» Чтобы достигать этих целей, важно повышать экспертизу…

Кто такой педагогический дизайнер?

3 месяца ago

Педагогический дизайнер, Instructional designer, методист — это разные названия одной профессии. В команде Академии iSpring педдизайнер отвечает за наполнение курсов,…